Intreaba un recrutor: 15-21 decembrie

Intreaba un recrutor: 15-21 decembrie

O noua saptamana, un nou set de intrebari la care va raspunde CVdesigners.ro:

Cine mai exact face screening-ul CV-urilor in companii?

Acestia ar putea fi:

- un recrutor (care decid daca CV-ul tau ajunge in fata angajatorului)

- HR–ul cu experienta

- HR-ul junior/fara experienta

- managerul direct – nou si nepriceput la screening

- managerul direct – experimentat si priceput la screening

- managerul – experimentat dar complet nepriceput la screening

- oricine din departmentul pentru care este ales candidatul

- un consultant extern

- proprietarul companiei (daca vorbim de o firma mica)

- persoana care se ocupa de suport administrativ si care e extra-atenta

- un administrativ foarte neatent/neimplicat

- cel care a detinut anterior rolul pentru care se face selectia, care poate parasi ulterior firma sau ramane ca superior etc.

In plus exista si screening automat bazat pe cuvinte si fraze cheie, setate de oricare dintre cei de mai sus.

Cum ar trebui sa arate emailul pe care il trimit angajatorului si la care atasez CV-ul?

Ideal este sa fie un rezumat al scrisorii de intentie, in care sa te asiguri ca ai inclus punctele cele mai importante din aceasta.

Am citit undeva ca CV-ul si scrisoarea de intentie ar trebui sa fie..idiot-proof. Ce inseamna asta?

Fa-ti timp sa te gandesti cine esti si ce iti doresti. Creaza-ti CV-ul astfel incat sa iti reflecte brandul. Adapteaza-l in conformitatre cu cele mai valoroase abilitati si calitati ale tale. Customizeaza CV-ul in functie de slujba dorita. Ce te face special? Acesta nu este momentul sa fii timid  – dar bineinteles nici nu iti doresti sa te lauzi prea mult. Fa-ti CV-ul placut.

Un element critic pentru selectia ta este sa faci tot posibilul ca CV-ul si scrisoarea ta de intentie sa se adreseze nevoilor angajatorului, nu nevoilor tale. Si punctul de inceput este chiar descrierea postului. Scopul tau este sa faci angajatorul sa inteleaga de ce locul tau si al CV-ului tau este in categoria “DA”, indiferent de ce cunostine are cel care te selecteaza despre CV screening si indiferent de ce fel de zi a avut.

Asteptam in continuare intrebarile tale despre recrutare si cautare de job la office@CVdesigners.ro. In curand iti pregatim si workshop-ul Intreaba un recrutor. Stay tuned!


  • Trimite un link catre aceasta pagina prin email.
  • Da share acestei pagini pe Twitter.
  • Da share acestei pagini prietenilor tai de pe Facebook!